ETAPAS GENERALES DE LA ADMISIÓN
Reclutamiento:
Es un proceso de búsqueda dentro y fuera de la organización de personas para que ocupen los puestos vacantes. Es decir llevar personas extrañas a la empresa, candidatos a ocupar un puesto haciéndolos conocidos a la misma.
Entre la fuente de reclutamiento están: los sindicatos, las instituciones educativas, las agencias públicas y privadas de empleo, etc.
Selección
La selección del personal es un procedimiento para encontrar a las personas adecuadas que cubra el puesto adecuado y un costo acorde que permita la realización del trabajador en el desempeño de su puesto y el desarrollo de sus habilidades y potenciales.
Contratación
Aver aprobado al individuo para que ejersa el trabajo en la organización.
Introducción.
Llevarlo a su puesto darle ayuda tecnica y mantenerlo en un tiempo de prueba y revisar algunos ajustes sobre el trabajador en algo que que necesite mejorar.
Capacitación:
Que tiene que recivir charlas directas o indirectas dentro del trabajo o en cualquier otro lugar
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